林业人先进事迹

林业人先进事迹（精选6篇）

林业人先进事迹 第1篇

大力抓好精神文明建设　加快创建林业生态县

近年来，**县林业局坚持不懈地抓好精神文明建设，转变机关作风，提高办事效率，局领导班子团结带领全体干部职工开拓创新，努力工作，深入贯彻中共中央、国务院《关于加快林业发展的决定》和省委、省政府《关于加快建设林业生态省的决定》，大力抓好灭荒造林，强化森林资源保护和管理，加快创建林业生

态县，全面完成林业各项目标任务，推动林业加快、率先、协调发展，提高林业的综合效益。目前全县林业用地306万多亩，有林面积293万多亩，绿化率95.6，森林覆盖率74.3，活立木总蓄积1125万多立方米。2004年，县林业局被国家林业局评为“全国学习宣传贯彻中央《关于加快林业发展的决定》先进单位”；被县委、县政府评为“岗位目标工作先进单位”、“维稳和治安综合治理先进单位”；县林业局机关党委被县委评为“先进党委”和“关心下一代工作先进单位”；***局长被省政府授予“全省林业工作先进工作者”；森林公安分局梁图局长被省森林公安局授予“2004年春季行动个人三等功”,******同志被市森林公安分局给予“2004年春季行动嘉奖”；林业局系统工会主席***被市总工会授予“肇庆市优秀工会积极分子”；大玉口林业站长***被市委、市政府授予“肇庆市劳动模范”荣誉称号；局办公室主任***被县政府授予“山区信息化工作先进个人”。我局重视抓好党风廉政建设和纠风工作。组织开展纪律教育学习月、评议机关作风活动和保持共产党员先进性教育活动。以“为民、务实、清廉”为主题，进行树立正确权力观、保持共产党员先进性教育和纪律教育，解决机关作风存在问题和群众反映热点、难点问题，转变作风，增强公仆意识、依法行政意识，提高办事效率和质量。一年多来，从局领导、股室人员，到下属单位干部职工，普遍超负荷地连续工作，节假日不休息，完成灭荒造林、换发林权证、森林二类调查、木材生产流通管理、森林防火、“严打”等一项接一项任务。在去年**县“千人评、百人议”评议机关作风活动中，16个单位270名中层以上领导干部参加评议，县林业局总得分90.19分，被评为合格单位；党组书记、局长梁汉荣、党委书记陈作南被评为“领导干部群众测评得分前20名”内，局办公室主任温明红、营林股长彭国林被评为“中层干部群众测评较好前30名”内。

我局大力抓好精神文明建设。去年以来投入23.9万元，先后组织局干部职工参加县“巾帼运动会”、县“五一”歌唱大赛、县离退休人员运动会，举办局第六届象棋赛”、林业系统“滴翠杯”篮球赛，今年又组织参加县元霄节文艺大赛并荣获三等奖，组织妇女参加“三八”运动会、“三八”晚会演出等。组织林业系统干部职工参加“教育百万行”捐款活动，全系统个人捐款达6.6万多元。我局关心下一代的成长，资助困难干部职工子女入学，每年组织干部职工子女开展健康有益的活动，远离黄、赌、毒。近年来，全系统共有86名子女考入高等院校，没有一个青少年失学、违法违纪。在今年县“三个文明”表彰大会上，县林业局机关党委被县委评为“关心下一代工作先进单位”。我局重视抓好计生工作，去年被评为计生“达标单位”。

我局积极为民办好事实事，党组书记、局长梁汉荣深入挂勾扶贫点了解情况，出资7万多元，扶持长岗镇周黎村发展油栗基地200亩，壮大集体经济；出资1500元，帮扶长岗镇联合村78岁的特困户孔庆周，使其辍学的孙子重新入学，还计划扶持3000元为其盖新房子；出资700元，帮扶长岗镇联合村纯二女户孔志辉发展生产；出人、出车，并支持资金3000多元，支持挂勾点长岗镇联合村委会抓好计生工作。

我局认真贯彻落实省政府“三年消灭荒山”要求，将灭荒造林摆上重要议事日程，列入局领导班子岗位责任制，每个成员挂勾2个镇，检查、督促各镇完成灭荒造林任务；每年投入100多万元，兴办造林示范点17个，面积9000多亩；组织专业队17个1300多人承包连片的荒山、迹地造林，从炼山、打穴到种植，一包到底，提高造林质量；组织林业技术人员做好荒山、迹地造林规划，培育优质苗木，做好技术指导和检查验收，发动专业队和群众造林，确保“镇不漏村，村不漏山，山不漏地”。2002--2004年，全县完成造林21.5万亩，其中荒山造林6.4万亩，迹地更新11.4万亩，低产林改造3.7万亩，全面消灭了荒山。

**是木材生产大县，年产木材7万立方米以上，木材生产管理是林业工作的重点和难点。我局组织制订了《关于加强林业资源培育管理，提高林业综合效益的若干规定》等文件，严格执行森林采伐限额制度，规范林木采伐指标管理，确保迹地及时造林。还制订了《**县木材生产流通管理实施办法》，建立健全林业执法责任制，加强木材生产流通管理，有效地防止乱砍滥伐、偷砍盗伐、乱收购、乱加工、无证偷运木材等违法现象。

为保护森林资源，在防火期，我局组织开展防火大宣传，组织各镇成立20人以上防火巡逻队，每天巡逻检查，严禁一切野外用火；组织各镇成立森林消防队16支320人，及时扑灭山火；组织森林公安干警及时查处山火案件，打击违法肇事者，震慑犯罪。去年，我县被市政府授予“全市森林防火工作一等#”，党组书记、局长梁汉荣被市政府授予“全市森林防火工作先进个人”。

我局还组织开展换发全国统一式样的《林权证》和森林资源二类调查，全面完成任务，森林资源二类调查为全省进度最快、质量最好的县，受到省、市林业局的表彰奖励。

我局大力开展招商引资，去年，引进台商在**投资500万元兴办竹笋加工厂，将于今年7月投产，年加工笋干2800吨；引进香港、顺德、云浮等地客商到**投资造林，签订合同4500万元，造林12.5万亩，其中今年投资1115万元，营造速生丰产林2.94万亩。

今年以来，我局大力贯彻省委、省政府《关于加快建设林业生态省的决定》和市委、市政府关于加快创建林业生态县的部署，成立了创建林业生态县领导小组和宣传、村庄绿化和山上绿化、城区绿化、公路绿化和保护区体系建设、内业5个专责小组，组织专业队38支1600多人开展迹地造林，发动群众造林，配合各镇、有关部门抓好泥石口复绿、公路绿化、城镇绿化、村庄绿化等，至5月中旬止，全县完成造林4.93万亩，完成造林任务4.9万亩的100；完成义务植树95.9万株，四旁植树10.6万株，其中公路植树3.6万株；完成边坡复绿47.1万平方米；扎实完成创建林业生态县各项工作任务。

林业人先进事迹 第2篇

××乡林业站是××县林业局的派出机构，管护着全乡9万余亩森林、林木。在××县林业局的正确领导和××乡党委政府的大力支持下，××林业站全体干部锐意进取、开拓创新，以加强生态建设，维护生态安全为工作重心，扎实工作、求真务实，促进了全乡林业生产的健康发展。

全站现有干部职工3人，年龄在35岁以下，学历都在大专以上，而且都是林业专业毕业的，是一个有朝气、有理论功底、有战斗力的集体。在新的历史条件下，能正确处理好资源保护与林业生产的关系，特别是我国林业正经历着由以木材生产为主向以生态建设为主的历史性转变，通过管好现有林，扩大新造林，抓好退耕还林，优化林业结构，使站内各项工作始终走在全县林业系统的前列。

主要先进事迹如下：

一、分山到户，加快林权制度改革。

一是森林分类卓有成效。

2001年秋，××乡林业站全体干部积极配合自治区林勘二院进行森林分类工作。夜已继日，不辞劳苦，翻山越岭，历经一个半月的时间，率先完成了全乡七万余亩的森林分类工作。摸清了全乡森林资源，为制定全乡林业生产的长远规划提供了科学依据。

二是分山到户增强了农户的造林、护林积极性。

按照县委政府的文件精神，乡政府下发了分山到户文件，同时林业站四人分成四组，每人负责四个村，对所包村没分到户的荒山（地），结合各村的实际，因地制宜的将各村19000余亩宜林荒山（地）全部分到户。一家一户去经营，经过十来年的不懈努力，乡内的山绿起来了，水清起来了，大大减少了水土流失面积，改善了全乡的生态环境。

二、退耕还林工程得到了很好的落实。

退耕还林工程是一项惠民工程，一定要把好事办好。站内几位干部分村逐户宣传退耕还林的有关政策，使这项工程深入人心，克服了退耕还林工程实施中面积小，地块多，工程量大，牵涉面广，且关系到退耕还林补助、钱粮直接兑现，影响着农户造林积极性。站内几位技术骨干都亲临第一线，从挖坑、进苗、造林，全程跟踪，确保造林面积和成活率。顺利完成了2001年全乡的退还工程。为下一年这项工程的实施打下了坚实的基础。退耕还林档案完善、齐备。林业站干部还配合乡财政所将退耕户的补助亲自送到他们手中，真正体现了林业干部是退耕户的贴心人。

三、高质量地完成了发放林权证工作。

发放林权证是稳定林权的关键，同时也是一项涉及千家万户的工作，涉及面广、工作量大、时间长，全站人员精心、细致的做好每一 2

户的换证工作。在全县率先完成了退耕还林的发证工作。得到局里的高度评价，同时也为其他林木换证工作开了一个好头。

四、新技术、新品种得到广泠推广。

ABT生根粉虽然已问世多年，但一直未得到广泠应用。从2001年起，在全乡的造林中大面积使用ABT生根粉浸根造林，大大提高了苗木成活率，减少了造林成本。地膜覆盖技术也被造林户所认同，用地膜覆盖造林成活率可达95％以上。

由于传统的小成黑等品种生长周期长，见效相对较慢。在2001年的造林中适栽了200亩的黑林1号新品种，经过一年的观察，及兄弟乡镇小成黑的生长情况，表现为它的抗逆性、抗病虫害、长势都较好。从2002年春季造林起，全乡所造的一千五百余亩林地都栽植了黑林1号，现长势良好，被广大造林户所认可。

思念王庭栋书记领导林业的事迹 第3篇

工作要靠人来做

庭栋书记1969年11月, 从河南省委调来山西省革委工作。1970年4月, 先后任省革委副主任, 省委常委、副书记, 分管农口各部门工作。工作要靠人干, 没有人干工作, 管工作就是一句空话。当时原各厅局的领导, 在“文化大革命”中受批判, 还未得到解放, 他就想方设法先从地市选人, 在晋南学习班调李广耀和我, 在雁北调苗佩芳, 将我们三人都充实到省农林水利局, 我在林业处任副处长。一年之后, 水利局成立, 留下农林局, 我任副主任 (副局长) 。当时局处都有解放军支左的团营级干部任第一把手, 局处的较大事情和人事工作, 都由一把手管, 这是很正常的。

但没有想到, 在农林牧服务站工作的一位同志, 想当站的领导, 因站里原有领导, 他没有当上, 就怨起我来, 无中生有捏造是非, 给谢振华写了封信, 说我不是他们的人, 要把我赶走。谢振华偏听偏信决定要我走, 让刘开基副省长告我, 要我去临汾地区搞农业工作。我问, 马上叫我走, 还是等文字通知, 开基省长说等文字通知。此时, 谢振华和临汾地委赵雨亭书记商议, 赵书记说, 是从临汾调去的, 刘清泉我要;农业局现有局长, 刘清泉来了, 不让他负责, 这不符合干部政策, 我不要。大概因此迟迟未下通知。我在家等了一个月不见通知, 就去找王庭栋书记说, 谢振华要我去临汾工作, 一个多月了没有文字通知, 请王书记给催一下通知。王书记说我还不知道这件事, 马上就拿起电话, 告谢振华秘书说, 你告谢振华书记, 决定叫刘清泉离开省农林局, 我不同意。工作是要人做的, 我管工作就得管人。刘清泉走了, 林业工作叫谁做, 我怎么管。你们一定要他走, 就在记录簿上写上我王庭栋不同意。王书记说完话就放下电话机, 告我说, 清泉同志, 你不能走, 林业工作靠你做, 安心在农林局工作。

事后我想, 王书记说, 管工作就得管人, 这是一条真理。王书记坚持原则, 能以理服人将一把手不正确的意见顶回去。留我在他直接领导下工作, 这对我教育很深, 我很感激, 以实际行动, 为人民的事业, 做好自己应做的工作, 报答王书记的关怀。

十分重视林业建设

王庭栋书记, 分管的工作千头万绪, 他不仅分管农、林、水、机、气各部门工作, 还分管其他部门一些工作, 都要滴水不漏地管好。尤其是对林业建设, 就十分重视。他说林业是国家的财富, 是改善生态环境的主体, 是减轻自然灾害的措施, 是建筑业的重要资源, 林业工作做不好, 就会影响各个行业作的开展。所以, 一位领导对林业应该是思想上要有位子, 计划上要有盘子, 工作上要有法子, 把林业要摆在重要议事日程上, 他是这样说的也是这样做的。凡是为林业召开的比较重要会议, 他都要参加.我记得, 王书记参加1980年度林业劳模表彰会、各地市林业局局长贯彻“三定”紧急会、省绿化委四次全体成员会、中央绿化委指示电话会、在小店召开的二次社队林场会、在右玉召开的防护林建设政策研究会、在临汾召开的麦杨间作型丰产林现场会、在沁水召开的家庭林场会、在中条山召开的国有林场“双学”会、在蒲县参加为王明茹树碑的揭碑仪式会等等。凡是他参加的会, 都要讲话作指示。

如, 在国有林场“双学”会的开幕会上, 讲话的要点是:这次大会是在党的十一大路线指引下, 抓纲治国, 一年初见成效之后, 各条战线都在乘胜前进, 加快步伐, 三年大见成效, 我省林业战线已掀起春季植树造林高潮, 捷报频传的大好形势下召开的。党的十一大和五届人大, 确定了新时期总任务, 我们一定要坚定不移地走社会主义道路, 一定要三大革命一起抓, 一定要实现四个现代化的宏伟目标。

为此, 我们要把实现新时期总任务和国营林业的具体任务紧密地联系起来。林业是我国社会主义建设的一个非常重要的组成部分, 担负着保证农业高产稳产, 为国家提供木材的光荣任务。要高速度发展国营林业, 就必须解决好学大寨、学大庆的问题。“双学”必须坚持大批判, 当前就是深入揭批“四人帮”;必须坚持干部参加劳动, 执行干部参加劳动“一二三”和“四五六”制度;必须坚持自力更生, 艰苦创业的精神, 有条件上, 没条件应该创造条件上。我们国营林业战线广大干部和职工, “要学习、学习、再学习、团结、团结、再团结”。先进更先进, 后进赶先进, 革命加拼命, 多快好省地大干社会主义林业。

又如, 1981年6月17日, 王书记在林业工作会议上讲了6个问题:

1. 进一步发展我省已经相当好转的政治形势, 集中精力把经济搞上去, 林业是国民经济重要组成部分, 要像中央领导同志说的那样, “用抓水抗旱的劲头和投资来搞林业。”

2. 搞好林业生产责任制, 把林业作为农村开展多种经营的重要门路。

3. 继续放宽政策, 真正鼓励社员个人植树, 把三分之一的宜林荒山划给社员植树造林。

4. 搞好稳定山林权, 颁发林权证工作。

5. 木材集中统一管理问题, 要研究管好。

6. 加强对林业的扶持。

再如, 1984年9月21日, 在沁水召开的第一次家庭林场会议上, 王书记讲, 家庭林场兴起, 标志着联产承包制在林业上进一步落实, 这是林业改革的一枝鲜花, 是加快绿化祖国的一条极好办法。家庭林场是在党的富民政策刺激下, 农民大胆从事开发性的商品生产的需要, 也是林业专业户, 重点户扩大商品生产的需要。林业战线上进一步开创新局面, 必须狠抓两条:一条是党的林业政策真正在群众中扎根, 第二条就是技术指导要跟上去, 而且要突破, 现在家庭林场迫切需要技术指导。再就是认真宣传《森林法》, 这次修改《森林法》不是改变, 而是为了稳定现在林木、林地所有权和经营权, 保证林木, 林地所有者和经营者的合法权益。我们要继续解决“左”的习惯势力, 一定争取成为全国林业先进省之一。会后王书记又写了一篇《家庭林场在兴起》的文章, 发表在《山西日报》进行宣传。

庭栋书记不仅在省里参加许多林业会议, 还参加了林业部在新疆和田召开的防护林建设现场会, 在山西吉县和陕西淳化召开的“三北”防护林建设现场会, 他说要学习兄弟省的先进经验, 催促山西林业建设多快好地发展。

深入实际调查研究林业

西山防护林建设, 第一期工程将要结束时, 庭栋书记走出办公室, 在我们几个人的陪同下, 从1985年6月2日起, 先后用了21天时间, 对临汾西山的乡宁等6个县, 吕梁的石楼等4个县的防护林建设, 进行了具体调查研究, 对过去和近时新造的不同树种, 不同林种的45个林业重点, 一个林业合作社, 11个造林专业户, 5个社队林场, 访问了几位林业劳模。专听汇报林业, 专讲林业建设的意见。现将他在几个县的讲话, 摘记如下。

6 月4日至5日, 在吉县考察了国营红旗林场, 中垛垣社办林场, 东垣防护林工程。听了县领导汇报后他说:

吉县过去来过几次, 每次来都看到新的发展。从西山来讲, 在这偏远山区, 造林能做出这样好的成绩, 是吉县人民和干部努力的结果.在这里造林出了力的同志, 党和人民是不会忘记他们的。要尊重群众造林的成绩, 要爱护群众造林的成绩, 一任一任的领导班子都要把林业搞上去, 这是有理想的一个具体表现。

你们计划3年完成规划任务, 这很好。搞林业的同志要适应新的情况, 群众要求发展商品生产, 这很重要, 丰产林、经济林、林副产品加工必须搞, 要在“短”字上做点文章, 以短养长。林业要靠科学, 过去粗放经营, 现在不适应林业发展形势, 要集约经营, 要科学造林, 要以法治林, 要建立服务体系。

吉县有多种造林形式, 有统有分, 各显其能。国营办林场, 乡村办林场, 家庭办林场, 学校办林场, 合作办林场, 都是发展林业的好形式。要充分利用家庭经营林业的积极性, 充分利用承包的积极性。

1988年完成任务后, 开一个庆功大会, 把参加过这个县林业建设的同志都请回来, 参加这个庆功会。

6 月6日, 在大宁县考察了三多乡办的林场, 太德垣、狗头山, 美垣坡等植树造林现场。王书记听完汇报后, 接着讲了4个问题:

一、大宁县人均占有国土面积33亩, 是全省人均占有10亩的3倍, 你们在这里整治国土, 搞四化建设的任务很大, 很光荣。这几年, 你们在这里改变自然面貌做出了一定成绩, 应该受到省地的支持和表扬。造林应该把它当成是共产主义理想的具体内容之一。要对理想负责, 对历史负责, 历届领导都要搞好接力赛, 人人有责任, 届届出成绩, 只要做出成绩, 大家是不会忘记的。因此, 在发展林业问题上, 要有坚定性和连续性。

二、从1986年开始, 你们还有造林地39万多亩, 按前几年每人每年平均造1亩林的速度, 计划到1990年完成任务可能有困难, 量群众之力, 量国家之力, 我看到1995年完成造林任务不算慢, 2000年完成也不能说慢, 但必须尽自己的历史责任。在树种选择上要对路, 要服从科学, 以免耽误时机。

三、现在林业已发展到商品生产的新阶段, 要注意新情况, 研究新问题, 你们发展丰产林、经济林、以工养林的想法对头, 符合群众要求, 是解决长短利益矛盾的有效方法。

四、出现一批造林大户, 对加快造林速度有很大作用。当然要注意, 并非面积越大越先进, 要有适度规模, 既要对造林大户适当奖励, 又要使多数群众能够得到实惠, 才能调动起千家万户造林积极性。

6 月7日至8日, 王书记在蒲县考察了白家庄万亩核桃林, 洪道万亩刺槐林, 1985年春季造林工程。在听县领导汇报之后, 他就开始讲:

这几年你们抓得不错, 4个1号文件把农村步子理顺了, 吃饭问题解决了, 农民要求进一步调整产业结构。林业进入了新的发展阶段, 农民在林业上出的力很大, 要抓优势, 抓效益, 抓效益就必须抓技术。过去造林是粗放经营, 投资花完了, 效益也就完了, 农民不满意, 在林业生产中, 要搞工程, 抓技术, 讲效益。

我认为你们的林业有三个问题值得研究: (1) 敢于坚持专业队, 以改革观点抓专业队, 这很好。专业队是完善合作经济的一种形式, 本身又是一种新合作体, 它能起到一家一户起不到的作用, 是培训技术的基地, 是调整产业结构的需要, 要以改革观点来对待专业队。 (2) 县委把林、农、牧、水、交各部门结合起来, 统一规划, 综合治理, 抓得很好。 (3) 敢于解决林牧矛盾, 敢于表彰造林功臣。山西有相当一批多年的林业劳模, 坚持造林事业干得很好, 这些同志觉悟高。王明茹同志当支书20年, 造林20年, 干出了一番事业。蒲县今后造林任务还很大, 要继续努力。

6 月9日至10日, 王书记在永和县考察了40里山系防护林体系建设情况, 听了县委书记的汇报。他接着说:

这次到永和, 突出的印象是“挂地”少了, 远看带状整地, 近看全是小树, 过去造林星星点点, 现在是成片大型工程。凡是在永和绿化立过功的同志, 向他们表示敬佩。

永和多年来, 坚持4支力量造林, 在改革中得到发展。一、机关造林, 既是造林, 又是作风建设。二、3级办林场, 县办林场有林地3万亩, 乡办林场有林地13万亩, 村办林场有林地2万亩, 三者加起来, 占到现有林地50%以上, 确实起到骨干作用。这是永和最大企业, 最有后劲的企业, 最有前途的企业, 林场的同志有理想, 有纪律。三、专业队是很好的组织形式, 边远山区和结合部造林要靠专业队, 面积实, 技术强, 花钱少, 效益高。四、群众造林, 林业两户占20%, 家庭林场实际是专业户的发展, 这是非常重要的力量。这4支力量生机勃勃, 是非常重要的经验。

给造林户免费提供树苗, 我看少收些费比不收费好。速生丰产沟, 提的好, 到处都有, 过去只见沟壑纵横, 现在看到绿树满沟, 不仅能起到保持水土作用, 而且还能速生丰产。你们重视经济林, 抓了三个100万株, 即红枣100万株、核桃100万株、水果100万株。林业的经验很多, 对我启发很大。永和是个贫困地方, 现在人均占有粮食500多公斤, 经济作物也调整得好, 养猪养牛增加收入, 积累靠栽树, 把穷结构变成富结构, 山区并不是没有办法。

县委和乡镇领导少说空话, 多做实事的精神突出, 杨庭基书记抓林业, 情况很熟, 已经讲到技术突破问题, 这了不起。

6 月12日到隰县, 结束了临汾西山6个县的考察。王书记考察看了隰县造林现场, 听了隰县领导介绍, 综合性地讲了些意见。他说:

这次专程到临汾地区西山各县, 看了“三北”防护林建设一期工程完成情况, 我感到造林成绩确实很大, 从全面看, 过去是“大字报田”多 (指陡坡开荒地) , 现在“大字报田”少得多了, 过去跑很远才能看到星星点点一些绿色典型, 现在看到成片的大型林业工程, 而且能看到丰产林沟, 丰产林片, 到处看到高产育苗, 过去车路很少, 现在公路增加了, 还能通到林区, 有了环行路, 乡村小交通搞得好。从人民生活上看, 粮食方面解决得很好, 这几个县人均占有粮食都是500多公斤, 细粮成了主粮。各县在调整产业结构方面抓得比较早, 花钱依靠经济作物, 实际收入有很大提高。永和县“积累靠造林”, 农民把林业放到了很重要地位, 靠这个致富, 是一个很重要变化。

调整农村产业结构, 过去认为经济发达地方好调整, 现在看来贫困山区调整更迫切, 不调整很难改变面貌, 山区不但能够调整, 而且能搞好。要认清地下地上的优势, 把煤林牧真正形成经济支柱。

发证、退树和50年长期不变, 落实林权, 划分自留山, 责任山, 发展家庭林场做得比较扎实, 退赔一株树, 上千株树就栽起来了。隰县“两山”提得较早, 搞得也比较认真, 现在已形成以家庭经营为基础的多种造林形式的体制。多年来林业上不去, 就是因为没在农民中扎下根, 所以造不起林。王翠新三天不见林心里就不安, 见树上长了虫子就心痛。但仅凭户包荒山还解决不了全部问题, 国有林场、专业队造林占到造林的一半, 也是不能忽视的。

林业战线的职工是很值得敬佩的, 条件艰苦, 任务艰巨, 是有纪律、有理想的具体表现, 要敢于表扬, 要给他们树碑立传。

以短养长, 领导思想觉悟得快。林业的主要矛盾就是周期性长、效益慢, 因此要狠抓以短养长, 在短字上做文章, 林业专业户除育苗外, 还要兼养殖户, 是向专业发展。

搞好布局, 把经济效益和防护效益结合起来, 做到眼前有甜头, 近期有盼头, 长期能致富, 这是很重要的问题, 解决不好林业就上不去, 要以丰产林的观点搞好林业, 群众已经有兴林致富的积极性, 但科学指导服务跟不上, 是比较严重的问题, 一个是树种选择, 不能只求眼前速生, 不讲成材, 要适地适树, 现在植树造林, 小苗弱苗多;过分密植的问题还普遍存在;还有修剪问题, 农民致富心切, 修成小树冠, 为了往上蹿, 如不加强科学指导, 将会造成重大失误。植树造林要讲成活、讲成材, 现在林业的经营管理很粗放, 不能只“护住”就行了, 还要提高经济效益。

退耕还林问题, 我认为应该是还林退耕, 先栽上树, 搞林、粮、林草间作, 树长粮退。解决林牧矛盾, 你们想了很多办法, 有的划分牧村, 有的划分牧坡, 普遍注意发展大牲畜。

这几个县领导班子对林业认识是很高的, 把林业同翻两番的目标, 产业结构调整, 改变自然面貌统一起来了, 大家决心很大。隰县曲民生同志讲的好, 在西山, 不管抓什么, 不抓林业不行。

几个县都能坚持机关造林, 书记、县长带头造林, 绿化山头, 要一任一任接下去, 既是造林问题, 又是作风问题, 县委书记对林业工作很重视, 永和县杨庭基同志, 抓育苗技术、造林技术的突破, 这很好。林业、农业、水利、交通等部门的配合问题, 也解决得比较好。

有些县能把林业专业队坚持下来, 这很好。现在的专业队是改革的专业队, 不是“大锅饭”的专业队。搞远山、大山造林是不可缺少的力量。我提议, 面积大的山区乡镇要有一支专业队, 也可以发展林业联合社。

现在看到大树, 就会想起来栽树的人, 要感谢他们, 不管哪一届、哪一任对林业如果忽视, 都是罪过, 哪怕在这里工作一年二年, 也应该有所发展, 要对历史负责, 对理想负责。我们是执政党, 有责任, 有力量搞好林业。我感到隰县造林质量好, 领导决心大。

庭栋书记不辞劳苦, 在临汾西山考察6个县后, 马不停蹄的又到吕梁地区考察了石楼、交口、孝义、汾阳4县。仍然是每到一个县, 看现场、听汇报、讲意见。最后到省写了一篇《绿色宝库在建设中》, 刊载《山西日报》, 在全省起了推动作用。

风范永照人间

王书记重视林业, 不是一般的重视, 而是特别特别重视。我在几十年的工作中, 经过不少领导, 都说林业重要.也参加一些林业会议, 但还没有一个人能像他一样认真而具体务实林业。

王书记在百忙中参加过许多不同内容的林业会, 还远离山西到兄弟省参加林业建设现场会, 能理论联系实际针对性讲林业发展意见。如果说山西上世纪七、八十年代, 林业有新突破, 有新发展, 应该说是王书记的具体领导。如, 恢复与增设省地县的林业机构, 组建两个国营森林经营局, 确定抓三分之一林业重点县、评选表彰县级领导当林业模范, 平川40个县实现国家规定的绿化标准等等, 都是王书记拍板而后行。

王书记你走了, 但你对林业的许多重要指示没有走, 你认真求实、深入实际、调查研究的作风没有走, 你在天龙山和汾河边亲手栽的树没有走, 都还在林业建设中起着影响和推动作用。我回忆, 遗憾的是你在吉县讲, 1988年完成任务后, 开一个庆功大会, 把参加过这个县林业建设的同志, 都请回来参加这个庆功会。这件事没有落实, 使我很内疚。我相信以后, 可能有人会张罗这件事。

王书记, 我在你直接领导下, 在林业战线上工作了近20年, 你的言行都启示着我, 教导着我, 鼓励着我, 但我是个愚笨的人, 对你的指示领会得不深不透, 贯彻落实不好, 对林业工作没有完全做好, 可能使你不够满意, 向你道歉。

王书记,

你坚信马列和毛泽东思想的精神永远启示着人。

你无私奉献为人民的革命事业心, 永远鼓舞着人。

你不怕劳累, 在吕梁、太行辛勤播绿的足迹, 永远激励着人。

你光明正大艰苦奋斗平易近人的作风, 永远感动着人。

我诌了一首草诗, 以表心愿。

太行山上一青松,

立地顶天是梁栋。

晋豫两地足迹遍,

推促绿浪满山冈。

廉洁奉献为民乐,

丹心为国出力多,

两袖清风驾鹤去,

绿色衢州“最美林业人”的见证 第4篇

衢州地处浙西，是浙江重要的生态屏障，也是重点林区。一股风吹动着沧浪之水，吹动着写满往事的幽幽林木。时间之上，一棵棵香樟、杉木、红豆杉在倾诉着历史。那是经历风雨的一段往事，在曲水流觞的音乐之中，叠起绿色的传说。这青山绿水撑起的一段思念，令古老的村庄沉静，令往来的过客驻足。

穿越千年。青山依旧，流水依然，变化的只是大地上的心灵。他们挽起新时代的手臂，在衢州的绿色里播种梦想。这是一个关于幸福的梦，有经济发展的富足，有科技进步的期待，有历经千年茂盛如初的绿色大地。在这个绿色的梦里，衢州林业人用双臂支撑着一片片令梦生根发芽的土地。这里每一个春天的雨露都书写着林业人的激情。衢州的绿色，成为林业人的情感见证。最近，衢州进行了“最美林业人”的评选，以褒奖那些为绿色鼓动起翅膀的人。

这些获奖者都是长期在林业一线工作的人，他们为衢州那一抹动人的绿色奉献了几年甚至几十年。他们是衢州林业人的代表，也是全国林业人的代表，因为每一个林业人都是美丽的。本刊将分期刊发获奖者的故事，让读者从中感受林业人的美丽和他们纯净的梦想。

杨世波 山林中一棵茁壮的“老杨”

一个普普通通的农民，用30多年时间、投入200万元，承包和抚育了2000亩山林，建设山区道路10多公里，成为衢州市柯城区林业经营的“庄主”。他不仅用自己的汗水改善了经济条件，还积极帮助村里剩余劳动力就业，并通过山林承包改良树种，优化林业结构，大幅度提高了当地的森林覆盖率。将荒山种上树木，将家乡建成绿园，这是杨世波用执着做着的“简单事”。村民们夸他是山林中挺拔着的一棵“老白杨”。

缘分是很奇妙的。回溯到1983年的杨家源村，由于当时的农村生产生活条件较差，村民们没有多少创收渠道，因此就有人把目光对准了山上集体的林木。经过多年的滥砍滥伐，杨家源村周边将近5000亩山林接近荒芜。多年连续的严重水土流失，还导致部分土地已经出现了荒漠化的苗头，百姓的生产生活更加举步维艰。

此时，杨世波29岁，在村里同龄青年中的声望比较高，所以被大家一致推选为村里的治保主任。自然而然，护林工作就压到了杨世波的肩膀上。当时的“老杨”年轻力壮，他二话不说，就立即带领五位由村委选出的年轻人，组成了村里的惟一一支护林队，定期上山巡逻，宣传护林养林，防范和阻止滥砍滥伐。

有一天，老杨带着一名新队员到山地去巡逻，发现一大群人明目张胆地在砍伐村集体的树。老杨一看对方人多势众，马上吩咐跟随的那名队员去通知村委会，自己则果断地冲出去制止盗木行为。可等村委会组织的一批村民赶到时，老杨已经满头鲜血地坐倒在地上，一旁还有2名被他死死拽着的盗木者。村民们赶紧将老杨送往卫生院接受治疗。医生给老杨检查伤势时，发现他的两个手臂上清楚地印着18道已经肿成老高的瘀痕，更严重的是头上破了2个豁口！事后得知，这些都是被盗木者用扁担凶狠地打出来的。后来根据被抓的2名盗木者供诉，公安局顺藤摸瓜，最终将参加偷盗的人全部抓捕归案。自那以后，老杨多了个绰号——“大老虎”。

“老杨”50岁时，把工作交给了年轻人。因为担任多年的治保主任，大把的时间都花在了山林巡逻、解决村民矛盾的事情上面，对妻子儿女和农业生产照顾实在太少，家里的经济条件一直处于中等偏下的水平。老杨自己思量着，可做点什么好呢？正巧村里有一片人工种植的松树合同到期，需要采伐之后补种新的树种，以便优化林木结构。但由于这片山林地势比较陡峭，村委会一下子找不到合适的承包人，就想到了老杨。老杨思前顾后：这件事虽然存在一定的困难，但自己还是可以满足承包要求的，这样做既可以创造家庭经济收入，也可以去淘汰老旧的树木，优化山林林木结构，改善村庄生态条件。就这样，老杨又正式成为了一名山林承包人。自从承包了那一片松林的改造工作之后，老杨就喜欢上了山林承包这一行。山林承包造林抚育工作强度较大，一般都处于较陡峻的山坡上，要求育林人在体力方面要跟得上，由于山上杂草、藤灌生长旺盛，有时候在作业时甚至难以找到落脚点，经常对育林人的安全带来很大的威胁。但是老杨通过多年的承包经营实践，掌握了一手过硬的造林育林本领，由老杨造林抚育的林地树苗成活率和保存率都非常高，且长势很好，能够早日成林成材出效益。

凭着对山林的热爱和执着，老杨在山林承包的道路上越行越远：在万田乡炉头村承包350亩山地种植国外松、杉木、金钱松、浙江楠、浙江樟等；在石梁镇石梁村承包800亩山地种植国外松、杉木、浙江楠等；在九华乡寺坞村、石梁镇九田村以及本村承包抚育700亩老油茶林地；在石梁镇九田村承包开荒200亩荒山用于种植油茶新品种。今年他还在村里承包了十余亩空地，专门用于种植桂花、红豆杉、刨花楠、浙江楠等绿化用树和珍贵树种，以探索新的种树道路。至今为止，老杨承包和抚育的山林面积超过了2000亩，建设山区道路10多公里，在山林承包种植抚育方面的投入累计两百万元，2013年还成立了世波家庭农场。老杨通过多年的山林承包经营，不仅改善了自己家庭的经济条件，同时也解决了村里剩余劳动力的就业问题，带动村民们一起致富。

今年4月2日，当记者采访老杨时，看见已经过了耳顺之年的他正带领着十多人的造林队，挥舞着镰刀，忙碌地修枝和清除杂草、灌木以及缠绕在树干上的藤条。山坡比较陡峭，有些地方常人都难以落脚，但老杨和造林队的伙计们却都移动得很快，轻车熟路似的穿行在坡上坡下，根本看不出是些年过半百甚至六旬的老人。虽然不是自己的承包林，老杨对这片林地还是充满了感情，“不管是不是我承包的山，我都能认真地打理，看着这些树木能健康快速地长起来，就像看到自己的儿女一样，心里不知有多高兴。”

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现如今，老杨除了种好自己承包林内的树，还有个习惯——动员别人种树。看到村民家有空地，他会去劝说：“你这个地荒在这里可惜的，你把树种下去会有收入的，而且是在为子孙后代造福。”虽然林业种植经营的周期长、见效慢，但老杨对种树仍然情有独钟：“我喜欢种树，不管是自己的还是别人的，种下去总是绿化大地，美化环境。同时种树可以使我生活充实，心情开朗，有利于健康，日子有盼头。哪怕不赚钱，我也会继续种下去，因为种树让我快乐，使我好像越活越年轻了！”

黄树荣 为了林农的微笑

1982年9月黄树荣通过考试被招聘为林技员。早在上世纪八十年代，在灭荒绿化工作中他提出了“利用劳动积累工开展劈山整地”，采用“农户出山，村集体组织开发种植，收益比例分成”的办法，大力开展杉木速生丰产林基地建设。1987年至1990年共营造高标准杉木速生丰产林基地5450亩。2003年，担任龙游县林业工作站站长以来，他上高山，下村庄，进农家。每到造林季节，他牺牲休息时间加班加点，一天最多要跑三四个乡镇，六七个造林点，总是风里来、雨里去。为了林农的微笑，为了大地的绿化，黄树荣全身心投入到工作中去，为林农提供最优质服务。

林业增效，林农增收，必须推广林业新技术，新成果，而推广林业新技术，新成果必须依靠项目支撑。在任龙游县乡镇林业工作站站长的十多年时间，他与局领导和分管科室同志一起跑省厅，要项目。先后主持实施或参与完成了二十多个国家级、省级、市县级林业重点项目。

林农的微笑是检验服务工作的重要标准。工作中，他始终把做好服务工作放在首位。林农李伟兵2001年承包山林1180亩，由于技术和经营管理经验缺乏，致使承包山林管理粗放、效益差。黄树荣得知后，即到现场帮助踏查，进行规划设计。李伟兵根据规划把近百亩毛竹实生苗营造的低效且土地较平坦的山地结合低丘缓坡进行开发，用政策处理补助款，对一百多亩荒抚杉木林进行森林抚育。同时对新开发的近百亩山地种植良种油茶和其他珍贵树种。每当提及此事，李伟兵便夸“多亏黄站长帮忙搞规划，使我走上良性循环之路。”

林农应跃昌，2011年承包林地2260亩，急需新技术、新成果。黄树荣获知后，随即到实地踏查，根据该山地的立地条件和交通、环境、劳动力资源等各方面因素，为其制定了中长期和近期发展规划，计划用三年时间对现有240亩油茶用低产低效林采用垦复深翻、整枝修剪、施肥等技术措施进行全面改造。在黄树荣的精心指导下，目前已成功推广油茶良种造林450亩，低产林改造240亩。每当谈及油茶产业，应跃昌马上露出幸福的笑意，他盘算着“我已种下5万株油茶良种壮苗，加上老油茶林1万多株，再过三年，到油茶盛产期，每株油茶产果20斤，产量达到120万斤，按目前行情，产值将实现150万元。”

王淑丽 新世纪的现代果农

2011年，她毅然辞掉了规划院的“铁饭碗”，转行投身林业事业，创新的农民土地入股合作经营2600多亩基地。创业初，她跑遍各大高校、研究所寻访专家，走遍省内30余个香榧基地。基地开建，她每天都坚持在山上12个小时以上，汗水流淌在山路，直到半年后基地建成。为提高香榧苗木成活率，凌晨3点，她孤身一人去外地运送苗木，从车上下来腿都是抖的。作为一名大学生创业者，她用实践告诉大家，只要用心去做，总会有自己的一片天地。

2006年，大学刚毕业的王淑丽进入了设计院工作，有着稳定且较高的收入，但同时，热爱大自然的她就一直在思考从事一个能够改善我们逐渐恶化的环境又能可持续发展的林业工作。直到2011年，了解对比过油茶、猕猴桃等多种经济作物后，她决定发展目前在全国、甚至全球产量都很少的香榧。

当王淑丽提出做香榧的时候，周围亲戚好友无一支持，首先，身为一个女性，做林业的确十分辛苦，她能忍受吗？其次，大学毕业且已有稳定工作，她愿意放弃吗？香榧产业收益缓慢，她能坚持吗？对香榧一窍不通，她能做好吗？在大家的重重质疑中王淑丽着手在衢江区举村乡一次性承包了600多亩土地。

初到举村，面临着土地整理、苗木采购、办公楼建设等一系列实际问题，当时的她完全没有任何技术概念，于是花了三个多月的时间，到各大高校、研究所去寻访专家，在他们的指导下她走访了浙江省大大小小香榧基地三十多个，每天不到六点就出发，晚上经常十来点才回到宾馆休息，虚心向他们请教，学到了很多关于香榧的种植

知识。

学习归来，王淑丽顶着炎炎烈日亲自在山上指挥挖机整理土地。每天的衣服基本湿透几乎没有干的地方黏黏地贴在身上，十分难受。但是整整半年时间，她都咬牙坚持了下来，瘦小的身躯不停地穿梭在几台巨大的挖机中间。

同时，听说苗木掘起后在当天种下成活率最高，凌晨3点，王淑丽孤身一人开着皮卡车到诸暨、嵊州等地方运回苗木，运到基地已是下午2点多了。顾不上吃午饭就用几块饼干牛奶充饥，她又马上安排工人卸苗，运输到各个田块，同时教基地的工人如何种植香榧。为了更好地领悟学习到的栽培技术，她和工人一起栽植，不断消化吸收在外学到的种植技术，一天下来，累得她晚上床都躺不下去。

三年过去了，举村基地已有少量的果实挂在枝头了，基地管理也渐入正规。同时，周围的村民也都慢慢习惯了每天到基地做工，每个月都能拿到稳定工资，给山区的人民带来了稳定的收入，村民们见到王淑丽都亲切地拉她到家里吃饭。此时的她没有停下来欣赏自己的成果而是马不停蹄的投入到第二块基地的建设中。她就如同大山深处一朵开得鲜艳的花朵，感动了人们，美丽了自己。

林业局长个人先进事迹 第5篇

------------记忻府区林业局局长郭秀田

他，精明能干，事业心强，勇于拼搏，敢于创新。

他，以身作则，率先垂范，为了祖国的绿化事业，忘我工作，时刻用自己的实际行动践行着一个共产党员全心全意为人民服务的诺言。

他的工作作风为同事所称道，他的工作业绩为上级领导和群众所赞赏，他就是忻府区林业局局长兼党总支书记郭秀田。

以身作则，不令则行

2002年4月，任忻府区合索乡党委书记的郭秀田同志调任区林业局局长。当时，全区光山秃岭多、林木覆盖少，“风起满嘴沙，雨来一身泥”，生态状况不容乐观；机关办公条件差，职工工作积极性低，三个林场更是吃了上顿没下顿。加之林业工作专业性强，重点工程点多面广，尤其是退耕还林，政策参与度高，工程建设任务非常繁重。面对这样一种状况，对于一个新局长来说，无疑是一个严峻的挑战。如何尽快地进入角色，调动起广大干部职工的工作热情，打开全区林业工作的新局面，上一个新台阶，是郭秀田苦苦思索的问题。

喊破嗓子，不如做出样子。农家出身的他没有象一般领导那样一上任“三把火”，来个“下马威”，树个领导的样子，而是从我做起，从小事做起。安排自己和所有局领导同普通职工一样轮流值班、值 日，首先当好一名普通的“兵”。一次，一位三交镇的老农因退耕还林上的问题来找局长反映情况，正碰上郭局长挽着袖子在楼道打扫卫生，老农上前客气地问：“师傅，你们局长在不在？”老郭笑着回答：“老哥，我就是啊，你有什么事么？”老农诧异了......,随后，郭局长热情地把他迎回办公室。经过耐心细致地解释,老农带着满意的笑容离开了林业局。事后，这位老人逢人便说，“有这样的局长，我没的说！”就这样一句朴实的再不能朴实的话语，却道 出了农民兄弟对一个共产党的干部深厚的感情和无限信任。

在日常工作中，上班他总是第一个来，下班他常是最后一个走。工作之余学政策，闲暇之时钻业务。在林业工程建设上更是一丝不苟，无论是退耕还林还是通道绿化，从规划设计到现场施工、检查验收都要亲自过问、亲自参与，没有半点马虎。严于律己、铁面无私也是老郭一贯的作风。2003年春季，忻府区退耕还林工程用苗严重短缺，为了保证工程建设顺利进行，同时也为了节省人力物力，局里研究决定让一位本地的树苗贩子去河北调刺槐苗。上百万的树苗运回来了，却有近50%的树苗脱皮、风干。苗贩子-2-

一次又一次地找到老郭，说是念在同乡的份儿上枉开一面，有钱咱一块赚，睁一只眼闭一只眼过去算了，却被老郭一次又一次地严辞拒绝，最后苗贩子不得不按合同赔偿了全部的损失。就这样，郭秀田同志凭着一颗对党和人民无限忠诚的火热之心，凭着强烈的责任感和事业心为全区林业系统的干部职工做出了表率。古人云：其身正，不令责行；其身不正，虽令不从。老郭没有召集过一次作风纪律整顿大会，更没有在大会上慷慨激昂、三令五申，只是象一头倔强的老黄牛默默地履行着自己的职责，尽一个共产党员应尽的本分。然而，过去职工无故旷工的没有了，迟到早退的不见了，牢骚怨言少了，工作热情高了，各项工作进展顺利。在无言和无形中，全局上下呈现出前所未有的蓬勃景象。

这就是郭秀田局长领导的艺术。

恪尽职守

忘我工作

燃烧自己，献出光明，是蜡烛的性格。恪尽职守，忘我工作，是秀田同志永不改变的品质。常言道：创业难，守业更难。森林防火工作作为林业工作的“第一要务、第一职责、第一大事”，比起植树造林显得更为重要。一旦发生森林火灾，几年甚至几十年植树护林的成果便有可能毁于一旦，损失远远不能拿金钱来衡量。用老郭自己的话说，“烧的不是树，而是几代人的心血，是人类赖以生存的家园。”2004年11 月6日，接到上级卫星监测通知，奇-3-

村镇程家庄一带可能有火情。火警就是命令！当时已是晚上九点多钟，老郭顾不得一天的劳累，带领局机关人员立即赶往距市区40多公里以外的现场。在颠簸的山路上，他竟手拿着地形图靠在后座上呼呼地睡着了，司机慢慢把车窗关上，跟大伙说：“这两天，为了赶工程进度，老郭已两天没合眼了。”人非圣人，孰能无情。同事们的眼角湿润了，他们为有这样一位领头人而自豪，为有这样一位局长而热血沸腾。到了第二天凌晨两点多钟，巡遍整个云中山头确定无火情后，老郭才拖着疲惫的身子回到家中。

在老郭的心中已没有了星期天、节假日的概念。哪里需要他，他的身影就出现在哪里；何时有火情，他就会在第一时间赶到现场。从2002年上任至今，他的足迹几乎跑遍了忻府区的山山水水。有人粗略地估算过，这几年他下乡走过的路已够得上两万五千里长征。由于长年的劳累，2004年4月的一天，在办公室工作了一整天的郭局长觉得腰部锥心地疼痛，连站都站不起来。大伙急忙把他送到医院，一诊断说是得了严重的腰锥病，药物治疗的同时关键要好好休息。而很长一段时间以来，他只是晚上让爱人贴几张膏药、拔个火罐草草了事，硬是不舍得抽出一点时间上医院检查一下。这次，他只能躺在家中静养几天。一天，几个同事去家中探望，老郭正拖着病痛，戴着老花镜正爬在床上研究一个工程的规划设计。大伙儿的心又一次被打动了。没过几天，稍有好转-4-的他便忍着病痛又重新回到了工作岗位。

在他的带领下，全局上下形成了一股勤钻研、讲奉献、爱岗敬业的良好氛围，极大地推动了各项工作任务的圆满完成。

敢想敢干

勇立潮头

山因势而变，海因时而变，一项事业也会因人而改变。大力植树造林，加强生态建设的同时，如何有效地增加农民收入，也是老郭一直思索的问题。忻府区共有经济林面积约20万亩，水果年收入近2408.77万元,平均亩收入却只有120元左右,仅为先进地区亩收入的4%,巨大的反差,使老郭陷入了沉思：经济林发展的症结不在量的扩张，而在于如何提高单位面积的效益。于是他同果树站技术人员一道于2002年开始着手试验无公害梨果套袋技术，经过反复试验，终于获得了成功。2005年在全区11个乡镇的16个示范点进行了套袋技术示范推广，取得了可喜成绩。梨果亩平均增收2000元左右，葡萄亩平均增收1500元左右。增幅之大，增效之高，出乎老郭的预料，更使他喜出望外。在2005年的述职报告中，郭局长兴奋地说：“如果全区的果园1/3采用这一技术，那么就可使果农增收1.33亿元左右的收入,全区农民人均增收350元”。这是一个值得兴奋的数字。2006年力争在全区推广2000亩，让果农的收入大幅提高，是老郭正在努力实现的目标。

生态公益林是维护生态环境、保护人类的守护神。但由于经费-5-

短缺，忻府区灌木林地等生态公益林长年缺乏管护，破坏严重，大大威胁着忻府区及周边地区的生态安全。三大林场的生存问题，也一直是老郭心中的一个结。2004年以来，国家对黄河流域、海河流域水土流失严重区实施公益林工程的启动，使老郭心中为之振奋。如果能尽快争取到涉及忻府区区域的这项工程，全区生态公益林的管护不仅有了保障，而且林场职工的生计问题也就有了着落，这样一举两得的好事哪能错过。他急忙召集相关人员商议，组织技术人员调查收集整理技术资料，马不停蹄地往返于市林业局、省林业厅等有关部门。跑一回不行两回，三趟不行五趟。晓之以理，动之以情，硬是凭着“不到黄河心不死”的决心，为全区争取到16.64万亩的公益林工程建设任务。每年80万元的管护费，不仅使这16.64万亩的森林资源得到有效管护,而且彻底解决了三大林场长年半饥不饱、缺吃少穿的窘境。郭秀田局长又一次凭着自己敢想敢干、勇往直前的魄力取得了又一次辉煌胜利。

绿染山川

硕果累累

一番寒霜苦，迎来梅花香。郭秀田局长和他所带领的一班人取得了让人瞩目的业绩。自2002年郭秀田局长上任以来，全区共完成成片造林 21.17万亩,四旁植树687.3万株,各类林业案件的查处结案率达到95%以上。2005年底,全区森林覆盖率达到了19.77 %，这一连串的数字，实实在在地证明了忻府区林业事业的快速发展。-6-

全区光山秃岭在短短几年内渐渐披上绿装。风沙小了，水土流失减轻了，果农的收入增 加了......这一切都倾注了郭秀田局长无数的心血和他的绿化战友们的每一滴汗水。同时，党和人民也给予了他们丰厚的回报：2002年以来，忻府区林业局先后三次被评为全区林业工作先进集体，两次被评为全市林业工作先进单位；郭秀田本人也被授予山西省林业工作先进个人、山西省护林防火工作先进个人以及忻州市林业工作先进个人、区优秀共产党员等荣誉称号。郭秀田同志的先进事迹也被编入中央文献出版社出版的《世纪潮》一书。

林业工作个人先进事迹 第6篇

林业工作个人先进事迹

美香同志倡导的“护笋养竹”观念已收效明显，××年全村毛竹山共增新竹多万根，平均每亩增竹根，其中胸径厘米以上的新竹每亩增加根，而往年亩增新竹不到根，而且大部分是小竹、病竹。经行家测算，今年“护笋养竹”使全村竹山亩增经济效益元。

竹山的`经济效益上去了，村民口袋鼓了不少，但是毛竹的资源效益还未能充分显现出来，原因就是竹山上没有机耕路，村民砍伐工资和运输成本过高。黄美香又坐不住了，按照镇里的竹业开发思路，她果断在村两委会上提出，要想中阳竹山开发真正实现“破题”，必须下大力气开挖简易机耕路。为此，她积极和村主任商量，联手发动家农户，自筹资金万多元，到邵武找来钩机，风风火火在马安毛竹山上新开一条长达公里的机耕路。在村主任和她的带领下，中阳村民又自发掀起一股开挖机耕路热潮。截止目前，全村已新开毛竹机耕路条公里。小公路的开通，使往年群众肩挑背驼毛竹的历史成为过去，生产毛竹的运输成本大为降低，让群众直接看到了竹山的希望。可以说，现在中阳村哪儿有竹山，哪儿就有机耕路。在永乐，一个小小山村有这么多条机耕路，还是为数不多的。

虽然是村里的女干部，可黄美香分管的事情却很多，有调解、教育、卫生、农业等等。但不管是哪样工作，她都兢兢业业做好，忘我奉献，出色完成了镇里和村里安排的各项工作任务，受到了上级和群众的一致肯定。她还在农业生产上热心帮助群众，在资金和技术上全力支持尚未脱贫的困难户。只要是群众在发展生产上遇到资金周转不济，她都主动扶持，几年来，已扶持徐立和、徐桂亮、邵庆田等多家贫困户用于发展种、养殖业资金达万多元，受到群众的欢迎和拥护。

永华市妇联